MENSCH,
IST
IHR
IMAGE
STARK?!

Gute Fachkräfte sind rar.

Warum sollen sie sich also gerade bei Ihnen bewerben? Und wie können sie dauerhaft ans Unternehmen gebunden werden? Wir hinterleuchten gemeinsam mit Ihnen, wie stark Ihr Image als Arbeitgeber ist. Zusammen bauen wir Ihre Arbeitgebermarke auf und aus. Und geben Ihnen kurz- und mittelfristig umsetzbare Maßnahmen an die Hand, die an der Basis ansetzen. Am besten Sie lesen weiter und informieren sich über Ihren Einstiegsworkshop.

Interesse? Jetzt gleich anrufen oder mailen!

Wir freuen uns auf Sie!

weniger kosten.

Personalbeschaffungsaufwand und Fluktuationskosten können gesenkt werden, das Know How bleibt aber im Unternehmen.

mehr motivation.

Weniger Krankheitstage. Wer sich mit seinem Arbeitgeber identifiziert, ist glücklicher, effizienter und empfiehlt das Unternehmen gerne weiter.

Besseres Image.

Wer als guter Arbeitgeber in der Region bekannt ist, vermittelt natürlich auch Kunden und Lieferanten ein starkes Image.

Ist Ihr Unternehmen authentisch? Es muss drin sein, was drauf steht. Das gilt auch für Arbeitgeber. Wird im Unternehmen also das gelebt, was nach außen vermittelt wird? Wenn das nicht der Fall ist, spricht es sich schnell herum und schadet dem Image als Arbeitgeber. Wer hingegen seine Philosophie lebt, punktet bei den Bewerbern ungemein.
Sieht man das auch? Der erste Eindruck zählt. Ein griffiges Logo, ein durchgängiges Erscheinungsbild und Bilder, die Emotionen wecken. Nutzen Sie die Kanäle, die auch Ihre potentiellen Mitarbeiter nutzen und sprechen Sie dieselbe (Bild-)Sprache? Wir unterstützen Sie beim Auf- und Ausbau Ihrer Arbeitgebermarke (employer branding).
Sind Sie ein Top-Arbeitgeber? Fachkräfte legen heute Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance. Sie möchten sich mit ihren Aufgaben und ihrem Arbeitgeber identifizieren können. Welchen Stellenwert haben Human Resources in Ihrem Betrieb? Wie familien- freundlich ist Ihr Unternehmen? Würden Ihre Mitarbeiter Sie einem guten Freund als Arbeitgeber weiterempfehlen?

 


Einstiegs-Workshop.

Wie gewinnt man die guten Fachkräfte und Azubis?

Dauer: 3 Stunden
Teilnehmer: Geschäftsführer, Führungskräfte (abteilungsübergreifend)
Ort: bei Ihnen im Haus

Die Workshop-Vorbereitung finden in Abstimmung mit dem Kunden statt. Nach
Recherchen und Analysen Ihrer Kommunikationsmittel im Vorfeld beleuchten wir
gemeinsam mit Ihnen Ihr Arbeitgeber-Image:

  • Was sind Ziele und Visionen Ihres Unternehmens?
  • Welche Rolle spielen Human Resources?
  • Wie werden Sie von innen und außen gesehen?


In interaktiver Teamarbeit beantworten wir dann:

  • Wie können Arbeitsklima und Image verbessert werden?
  • Wie lassen sich die besten Mitarbeiter gewinnen und dauerhaft binden?
  • Wie werden Mitarbeiter zum Markenbotschafter?


Wir erarbeiten gemeinsam konkrete Maßnahmen für den Auf- und Ausbau Ihres employer branding - Ihrer Arbeitgebermarke. Sie erhalten Hinweise, die ohne großen finanziellen Einsatz umgesetzt werden können. Nach Abschluss des Workshops erhalten Sie ein Informations- und Maßnahmenpapier. Wann ist der beste Zeitpunkt für den Workshop? Immer. Am besten, bevor Sie hohe Summen in Recruiting-Maßnahmen investieren.

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Wir freuen uns auf Sie!

 

Der Workshop zur Gewinnung der guten Fachkräfte und Azubis beinhaltet eine gesunde Mischung aus Information, Interaktion und Reflexion. Sie erhalten wertvolle Tipps zur sofortigen Umsetzung und wir werden gemeinsam konkrete Maßnahmen für die Zukunft festlegen.

Um den Workshop optimal vorbereiten zu können, benötigen wir bei Auftragserteilung alle Kommunikationsmittel und relevanten Informationen über Ihr Unternehmen.

Dieser Workshop kann im Umfang keinen Strategie-Entwicklungsprozess ersetzen. Er ist allerdings der richtige Schritt in diese Richtung und hilft Ihnen bei der Orientierung. 

mehr employer branding.

Sie möchten das Thema umfangreicher angehen? Lassen Sie uns in einem persönlichen Gespräch Ihren individuellen Workshop zusammenstellen. Unser Expertenteam führt für Sie durch:

Vertiefungsmodule


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Wir freuen uns auf Sie!

 

Experten-Team.

 

Jedes Teammitglied bringt seine besonderen Stärken ein und ist somit Experte auf seinem Gebiet. Nur wer dem nachgeht, was ihn leidenschaftlich antreibt, der arbeitet auch gut, gerne und effektiv. So können wir Ihnen ein umfangreiches Angebot bieten.

martina schroth.

conceptplus Werbeagentur GmbH

Markenaufbau und
Personalentwicklung.

martina schroth

Andrea Katz.

Institut Katz

Marktforschung und
Moderation.

andrea katz

Heide Redlingshöfer.

Personalentwicklung und
Recruiting.

heide redlingshoefer